根据乡镇行政区划调整改革相关工作要求，李家镇深度谋划、务实作为，多措并举扎实做好行政区划调整改革“后半篇”文章，真正通过区划调整激发镇内新发展、干部新面貌、群众新期望。

  立足实际，找准发展定位。在我区乡镇行政区划调整改革后，面对新李家镇的新现状、新形势、新目标，镇班子成员深入全镇各村就村情村貌、遗留问题、发展前景等方面开展了调研和专题讨论，确定了“推动振兴发展、决胜全面小康，建成农旅文融合发展、产业助农增收示范乡镇”的发展定位。

  统筹兼顾，抓好紧要工作。抓细抓实乡镇行政区划调整改革后的相关工作，更新了楼门牌、人员去向牌、党务公开栏、政务公开栏等信息公开内容，开展了清产核资、财务移交和档案移交等交接工作，建立了李家镇机关内部管理、村组干部管理、党建工作等各项制度，秉承改革工作不断档的原则，有序推动各项工作顺利开展。

  清理人员，划分岗位职责。结合省委第三巡视组反馈选人用人问题整改工作，该镇细致开展了借调人员、在编不在岗人员的清理，并按照要求完善了相关手续。并按照党政机构站所整合要求设立了“七办四中心”，根据干部年龄、学历、工作经历等多方面科学分布到了各办、中心，明确了人员的职能职责，着力解决了职能交叉、相互扯皮的问题，保障了工作开展有实人有实效。

  改进作风，优化便民服务。由镇纪委书记牵头加强对镇村干部工作作风的监督检查，发布了5期关于疫情防控、森林防火等工作的督查通报，组长召开了2次镇领导班子和镇村干部面对面谈心谈话会。同时推进镇便民服务中心和李家坝分中心标准规范化建设，在分中心留守5名干部并设一名组长，负责便民服务、场镇治理、信访维稳等日常事务，确保便民服务中心不撤服务力度不减。