建立监督清单。印发《临溪乡干部作风纪律管理监督实施细则》，紧盯扶贫领域资金发放、项目实施、纪律执行等建立监督清单，明确政治、组织、廉洁、群众、工作、生活等6大类11项纪律红线，切实解决乡、村干部在扶贫领域作风纪律等问题。

  紧密巡回监督。按照“每月现场监督不少于4次、群众抽查不少于60人”的原则，重点关注“扶贫资金使用、民生资金兑付、“三资”管理、住房医疗、低保、反馈问题整改”等领域，坚持露头就打，发现一起、查处一起、通报一起。现已收集各类线索4条，核查整改工作作风、民生诉求等问题2个。

  突出责任考核。聚焦工作作风不深入、办事敷衍应付、纪律不严明等重难点问题，研究制定《2020年决战决胜脱贫摘帽积分管理考评细则》，明确将干部作风纪律建设直接挂钩年终考核、评先树优、提拔任用，倒逼干部作风转变。截至目前，已谈话提醒3人，1人作出书面检查。