精准摸排人员名单。综合利用张贴公告、大喇叭、坝坝会、微信群等方式，深入全镇11个村（社区），精准摸排有培训意愿的群众，综合分析个人能力和择业意向等情况，建立人员培训名单。目前，共张贴公告30余张，召开坝坝会11次，发送微信信息200余条，摸排有意愿群众800余人。

针对设置特色课程。“理论讲解+现场示范”双管齐下，培训人员采取通俗易懂的方式为群众详细讲解课程内容，并根据群众意愿和各村特色产业，开设特色鱼制作、川菜点菜、礼仪服务、养老护理、创业培训、电焊工培训等特色课程。截至目前，共开设日常培训20期、专题培训6期，培训人数600余人。

定期回访巩固提升。镇人社所通过个别走访、电话访谈等选取100名有意愿参加培训的群众代表就培训工种、培训时间、培训地点、培训效果及培训对象满意度等方面进行回访，收集反馈意见30余条，确保“培训一人、就业一人、增收一户”，实现劳动者逐步由体力型就业向技能型就业转变。