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区国有资产事务中心:“三举措”做好国资国企干部职工队伍建设
发布时间: 2025-05-27       来源:区国有资产事务中心    浏览量:
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今年来,区国资事务中心坚持提升区属国企干部职工队伍的政治素养、专业能力与创新活力,确保干部职工队伍在城市建设、区域经济发展和民生保障等领域继续展现出担当作为、积极向上的态势,为加快建设和谐美丽幸福朝天贡献更大力量。

一是培育对党忠诚的赤诚之心。推动干部职工把对党忠诚作为“政治底线”,将“两个维护”贯穿于一言一行,在“十四五”收官、“十五五”谋篇的关键节点,主动担起重点任务攻坚等职责。坚持树立“小岗位大格局”意识,在工程建设、项目运维中既“埋头拉车”又“抬头看路”,确保各项工作落地见效。

二是锻造奋勇争先的进取之心。聚焦国企改革发展的新使命新要求,引导国企干部职工摒弃“守摊子”心态,在加速资源开发利用、深化融资降本等重点领域敢闯敢试。通过机制创新让“躺平者”无处可躺,激励国企干部职工杜绝“躺猫拖”现象,以“争先进位”的劲头投身企业高质量发展。

三是厚植躬身力行的为民之心。培育国企干部职工发扬“说一件干一件,干一件成一件”的作风,把岗位当成施展才华的舞台。把群众满意作为工作标尺,在工作中问需于民、问计于民,以真抓实干擦亮为民服务底色。坚持筑牢心理防线、夯实行为底线,自觉遵守各项规章制度,严格遵守廉洁自律有关规定和保密规定。

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