为进一步加强干部学习，提高干部素质，青林乡开设了“星期二课堂”，构建干部学习的常态机制。

      一是突出重点，优化内容。在学习内容上突出 “政治理论、方针政策、业务技能”三个方面的重点，帮助干部夯实理论基础，开阔视野，改进工作方法，提高工作能力。

二是丰富形式，创新方法。通过“一讲二评三交流”的学习方式，助推干部学习深入化。“一讲”就是人人当老师，个个上讲台，重点讲解方针政策和理论知识；“二评”就是对每位干部的讲学，参学人员都要点评记分，达到“以讲促学”的目的；“三交流”就是开展互动交流，让干部在交流探讨中深化认识。

      三是严格管理，强化考核。要求干部在学习中要做到“五多”：多理解、多记忆、多笔记、多心得、多应用。同时强化监督检查和考核运用，定期调阅干部的学习笔记，将“讲学”得分纳入干部年终考核，权重计分，确保“星期二课堂”取得实际效果。