推行全员安全承诺。要求企业必须与所有员工签订安全承诺书，自觉遵守企业的各项安全管理制度，服从安排，遵章守纪，切实做到“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不受伤害”的原则。

    进行全员安全培训。要求所有企业从业人员必须经过“三级”安全教育培训合格后方可上岗，从上到下必须定期开展教育培训，采取集中培训，传帮带培训等，全面提高全员安全素质和安全意识。

    倡导全员参与管理。发挥工会监督、员工自我约束、自我管理潜能和作用，让所有企业职工积极参与到企业的安全管理中，正确履行好安全法律法规赋予的的权力和义务。

    实行全面预防事故。做到“四个必须”，全方位、宽领域防范事故，即必须建立健全安全管理层级，搞好组织预防；必须熟知岗位安全常识，搞好岗位预防；必须严把设备设施入厂检验和安全运行关，搞好源头预防；必须配备劳动防护用品，搞好人身安全防护。

    截止目前，共检查企业30家次，出动执法人员15人次，排查安全隐患42处，现场纠正违法行为6起，责令限期整改11处。