强化宣传引导。通过召开全区260余家参保单位业务培训会、局网站开设 “社会保障”政策专栏等方式，强化社保政策宣传，引导单位和人员参保缴费。

    完善征缴机制。完善了由财政统一预算、各参保单位按月申报缴纳机关事业单位“三险”（养老、医疗、失业）的综合征缴制；并由经办机构牵头负责、各乡镇人民政府具体落实的城乡居民养老保险征缴制；实行了由人社、国土等部门齐抓共管的被征地农民社保协调征缴制，全力促进参保缴费。

    开展专项检查。建立应参保单位基础台帐，对其参保情况进行实时监控，重点清查并稽核“应缴未缴、应保未保”情况，强力促进用人单位应保尽保和保费应缴尽缴。

    强化政策落实。加大参保人员社保卡办理力度，推进银行代扣社保费进程，方便参保人员多地适时缴费；并及时足额兑现退休人员社保待遇，极大提升社保的公信力。

    截止目前，全区养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险累计参保7.0439万人、征集基金7182.9万元，每项保险均超出当期目前任务完成情况；其中，企业职工养老保险参保7314人、征集基金3076万元，分别占目标任务97%、78%，失业保险参保3822人、征集基金316万元，分别占目标任务153%、316%，生育保险参保2400人、征集基金12.1万元，分别占目标任务144%、121%；完成离退休人员待遇调整、资格认证3512人，发放养老金2251万元。