广朝人社发〔2015〕31号

　　广元市朝天区人力资源和社会保障局

　　关于局机关和直属单位联系乡镇重点工作的

　　通 知

　　各乡镇就业和社会保障服务中心，局内各股室、直属单位：

　　为进一步加强对乡镇人社工作的指导，着力推进乡镇人力资源社会保障事业持续深入发展，确保人社便民服务改革等重点工作目标顺利推进，经局党组研究，决定建立局机关和直属单位联系乡镇重点工作制度，现将有关事项通知如下：

　　一、主要职责

　　积极宣传党和国家关于人力资源社会保障工作的方针政策、法律法规和上级有关文件会议精神；指导行业重点工作开展，推进重点工作目标顺利完成；了解和收集乡镇人社机构和干部群众普遍关注关心的热点、难点问题以及对人社工作的建议和意见；帮助乡镇解决一些人社在方面的实际困难和具体问题。

　　二、任务分工

　　局机关和直属单位联系乡镇重点工作实行局领导联片、股室和直属单位联乡（镇）相结合，具体分工见附表。如有人员变化将做临时调整。

　　三、工作要求

　　（一）合理安排，定期开展联系走访。局领导班子成员、机关股室和直属单位要坚持定期与不定期到联系乡镇指导工作，每年到联系乡镇走访不少于4次。联系乡镇工作将纳入责任单位和责任人年度目标考核。

　　（二）突出重点，强化工作指导督查。针对区委政府及区人社局安排部署的重点工作，切实加强与各乡镇的沟通联系，及时了解和掌握所联系乡镇对行业重点工作的开展和落实情况，强化工作指导，对工作认识不到位、措施不力的乡镇加强督促，确保工作顺利开展。

　　（三）注重实效，切实解决实际问题。联系走访要结合实际，采取约访、专访、回访等形式进行。联系走访实行首问负责制，如遇不属于分工范围内的工作，由联系领导商请相关领导或有关股室（单位）会办。对在联系走访中已交办的事项，联系领导及牵头责任股室（单位）要在规定期限内进行督办，全程跟踪，直到问题得到圆满解决。联系走访要落实专人及时整理走访情况，建立台帐，重要情况要及时上报。

　　附件：局机关和直属单位联系乡镇重点工作任务分工一览表

　　广元市朝天区人力资源和社会保障局

　　2015年5月8日

　　


　　抄 送：市人社局，区委督查室，区政府督查室，各乡镇人民政府。

　　广元市朝天区人力资源和社会保障局办公室 2015年5月8日印