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关于2015年保密工作的实施意见
索 引 号 : 000000000/2015-00006 发布机构: 区明月峡景区管理局 成文日期: 2015-11-04
发布时间: 2015-11-04 发文字号: 公文种类:
有 效 性 : 有效 字体: [ ]
  机关各股室:

  为深入贯彻党中央《关于加强新形势下保密工作的决定》和省、市、区有关文件精神,强化保密法制宣传教育,不断提高保密技术防范与管理水平,开创保密工作的新局面,现结合本局实际,就2012年保密工作提出如下意见:

  一、 强化领导,建立机构

  根据本局人员变动情况,及时调整保密工作领导小组,由局长任组长,分管副局长为副组长,各股室负责人作为成员,同时下设办公室,落实专门人员负责保密工作,实现专抓专管。认真落实保密工作责任制,主要领导要经常过问、关心、支持保密工作,分管领导要切实担负起具体的领导责任,经常帮助解决保密工作的实际问题,其他领导同志要抓好分管业务的保密工作。进一步加强学习,逐步加大经费投入,做到有人办事、有条件办事、有能力办事,为保密工作创造良好的工作环境。

  二、 强化宣传,提高认识

  组织全体干部职工开展保密方针政策、法律法规和计算机信息网络知识教育,教育他们充分认识新形势下的保密工作在维护国家安全、社会稳定和促进经济发展中的重要作用,牢固树立“越是改革开放,越要加强保密工作”的观念。

  三、 切实加强保密技术防范和管理

  一是领导干部要进一步提高对中央要求发展保密技术的必要性、重要性和紧迫性的认识,树立保密防范与管理是新形势下“保安全、保发展”的客观需要的新观念。二是要进一步强化对计算机网络的规范管理,严格保密审查,严格执行凡属国家秘密一律不能进入公共信息网的规定,积极有效地推进保密技术工作的发展。

  四、 切实加强依法定密工作和保密安全管理

  领导干部要坚持依法定密工作的基本原则,进一步增强依法行政、依法治密的法制观念,按照省保密局《关于进一步规范定密工作暂行办法》文件精神,对产生的秘密载体,必须严格执行保密法规,依照法定程序,准确确定秘密范围,做到合法、准确、及时、依法管理,确保万无一失。

  五、 严格目标管理,逗硬奖惩

  把保密工作纳入年终工作一道进行目标考评,与年终工作同部署、同落实、同考核、同奖惩;把保密工作责任制履行情况作为重要内容纳入领导干部政绩考核,严格实行保密责任追究制。
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