各党支部、村委会，乡属各部门：

　　《宣河乡村组干部管理实施办法》已经党委会研究同意，现印发给你们，请遵照执行。

　　　　第一章 总则

　　第一条 为加强和规范村组干部管理，激励、稳定村组干部队伍，促进农村经济、政治、文化、社会建设和党的建设全面、协调、可持续发展，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党员权利保障条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中华人民共和国村民委员会组织法》、《四川省村民委员会选举条例》等有关规定，结合我乡实际，制定本办法。

　　第二条 本办法所称村组干部是指村党组织书记、副书记、委员，村民委员会主任、副主任、委员，村廉勤监督委会主任、副主任、委员，妇女主任，团支部书记，各村民小组长等。

　　第三条 按照分级管理、分级负责的原则，村组干部由乡党委、政府负责监督管理。

　　第二章 管理办法

　　第四条 各村级组织要保证正常运转，所有村组干部要做到有令必行、有禁必止。严格村组干部的请假制度，因事因病支部书记（村主任）请假3天以上、其他村组干部请假5天以上的，要向乡党委和政府主要领导请假汇报，由党政办做好登记，作为年终考核的依据。

　　第五条 村组干部要服从党委政府的领导，及时准确传达党委政府的会议精神，按时完成党委政府分配的工作任务。

　　任期内，村组干部有下列情形之一的，由乡党委、政府根据性质影响程度实行效能问责，情节严重的立案查处。从处理之日起，并按规定不得享受离任村组干部的各项优待政策。

　　1．违法犯罪的；

　　2．违反计划生育政策法规的；

　　3．私分、贪污、挪用钱物；或拒不执行村级财务管理规定，造成村内群众反响强烈的；

　　4．决策失误或严重失职造成所在村经济发展环境极差、社会治安混乱、安全事故多发、群体上访频发、村级财产受到破坏及较大影响的；

　　5．拉帮结派、制造矛盾，致使班子内部不团结造成工作瘫痪的；

　　6．不履行工作职责，或不胜任现职工作，又不接受上级党组织安排的；

　　7．涉黄涉赌涉毒涉黑；或因生活作风问题造成极坏社会影响的;

　　8．对抗上级的政策和决议，拒不接受乡党委政府的工作安排；在公共场所打架斗殴，谩骂领导，酗酒闹事，无理取闹，情节恶劣的；

　　9．重大事项不向党委和政府报告，造成严重影响的；

　　10．村支部书记（村主任）不假外出连续15天以上，其他村组干部不假外出连续20天以上的；

　　11、连续两年在村级绩效考核中排名全乡末名的；或适用上级制订的一票否决政策应予以免职的；

　　12．其他违纪违法行为的。

　　第六条 所有村组干部要保持通讯畅通，乡党委政府召开各类会议，任何村组干部不得无故缺席、迟到、早退。会议要做好笔记。迟到一次扣50元，缺席一次扣80元（落实到人头）。

　　第七条 鼓励村组干部在农业产业化、新农村建设、项目建设、招商优环等方面充分发挥模范带头作用，对做出突出贡献的村组干部，给予一定的奖励。

　　第八条 严格执行党务、村务公开制度，规范村级财务管理。村级财务每年集中会审四次以上，村廉勤监督委员会要参与村级财务会审，审查签字把关。财务会审结果要通过一定的形式向群众公开，并认真落实村账乡（代）管。对不能及时上报村级账务的村，一律停拨该村所有下拔资金。

　　第十条 村组干部任职期间除享受上级的补贴外，年终各村绩效工资与工作业绩挂钩，根据考核细则实施。

　　第三章 附 则

　　第十一条 本办法由中共朝天区宣河乡委员会负责解释。

　　本办法从12月1日起实施。 

     
   　广元市朝天区宣河乡党政办 2015年11月5日 印