一是加强宣传教育。广泛开展思想道德教育、法律法规教育、宗旨意识教育和警示教育，把反腐倡廉教育列入党员干部教育培训的重要内容，切实增强乡村干部勤廉意识和群众监督意识，并充分利用现代远程教育平台有选择地播放反腐倡廉宣传教育片，筑牢广大党员干部的思想道德防线。同时通过党风廉政教育活动，组织党员上党风廉政建设专题党课，观看党风廉政建设电教片，有效制作农村党风廉政建设宣传标语、宣传栏，定期将乡村干部廉洁自律的管理制度规范上墙，提高党员干部廉洁从政意识。

　　二是加强工作机制建设。进一步健全制度约束机制，坚持把建立健全和完善规章制度，不断规范干部职工的从政行为作为治本举措来抓，真正做到以制度管理人，以制度规范人，以制度约束人，着力构建一整套拒腐防变的长效机制，全面规范党风廉政建设工作制度，全面完善和落实反腐倡廉工作各项制度，严格遵守财务管理、民主议事、重大事项决策等制度，建立领导机制、对接机制、考核机制、动态管理机制和结对帮扶机制，充分发挥制度预防的积极效用和制度惩治的威慑效应。

　　三是加强廉政文化建设。坚持把廉政文化建设贯穿于党员干部队伍建设各个环节，努力营造风清气正的良好社会氛围。切实加强廉政文化阵地建设，广泛开展廉政文化进“机关、学校、农村、企业、家庭”的“五进”活动，积极开展廉政文化示范点创建工作，适时在农村开展廉政课堂、廉政法规和廉政文化活动。在廉政文化建设中，注重突出领导干部这个重点，加强经常性教育，通过发廉政短信、张贴廉政公益广告、观看廉政教育片、开展述职述廉及评议、举办预防腐败知识专题讲座、参观警示教育基地等形式，积极引导党员领导干部把勤政廉政意识转化为全心全意为人民服务的自觉行动。