区人社局深入贯彻落实全区作风整顿会议精神

务必高度重视行业作风效能建设。迅速召开机关作风整顿会议，收看了全市《阳光问政》栏目，通报了前卫村贫困户识别不精准问题相关责任人的处理情况。要求全体干部牢固树立“勤政、廉洁、务实”思想和规矩意识，尤其要把“脱贫攻坚”作为当前重要的政治任务，按要求做好结对帮扶户工作，人人要端正为民服务工作态度，主动由管理型向服务型转变，从严格执行出勤指纹签到（退）等制度，务必保持行业廉洁高效工作作风。

以脱贫攻坚为抓手，深入群众、联系群众。局机关全体干部按分工安排，驻村工作队要采取集中方式，每月必须深入联系户家中一次，宣讲脱贫攻坚政策，全程参与规划制定，主动为联系户脱贫致富做实事。同时，要立足人社行业职能，认真实施好能力培训“雨露计划”，迅速开展去年和今年建卡脱贫村贫困户技能培训，做好建卡贫困村贫困户的社会保障工作，重点做好新农合与城镇居民医保衔接工作。

以年度目标任务为主攻方向，按时间进度推动工作。要求各股室、直属单位紧盯目标，明确工作重点，增添工作举措，强化督促检查，确保做到“时间过半、任务过半”。深入创先争优，要认真总结工作，提炼好的做法和经验。切实加强区乡集中换届期间干部管理，要服从组织安排，正确看待去留问题，务必要立足岗位职责，踏踏实实地做好各项工作。