主动作为，健全完善学法长效机制。结合文广新局工作内容，坚持和完善局党组、中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、领导干部学法用法考试考核制度，合理设置法律教育学习专题，积极开展会前学法活动，邀请法律专家开展法制讲座。全年中心组集体学法4次以上，会前学法不少于4次，领导干部学法笔记不少于5千字，干部职工学法笔记不少于3千字，法律知识知识讲座每年不少于1次。

　　突出重点，开展机关法治文化建设。利用图书阅读等平台，举办各种法律、道德、廉政类宣传专题讲座，定期将精选的法律、道德类图书和视频光盘、电子期刊送到部分乡镇单位机关等。紧扣“法制”题眼广泛开展普法活动，通过多种文艺形式将《劳动法》、《未成年人保护法》、《老年人权益保护法》、《安全生产法》、《计划生育法》等法律知识融入到节目表演之中，送到全区干部职工身边。加强办公场所法治文化建设，在楼道、职工活动室等场所悬挂法律宣传图册、宣传标语等，营造浓厚的法治文化氛围。

　　加强宣传，增强法治观念。充分发挥广播电视主流媒体作用，开办《法制朝天》专栏，通过以案说法、现身说法、讲堂说法等板块，增强全区群众学法意识，提高群众用法能力。利用单位干部职工休息场所、网络、信息、宣传橱窗、LED等宣传载体，为在职人员学法提供便利条件，引导全局干部职工学法守法，自觉运用法律法规规范自己的行为，形成遵守纪律、崇尚法律、依法办事的良好氛围。