中子镇多措并举抓牢抓实劳动维权工作

　　为推动区域经济发展，促进社会和谐稳定，中子镇强化工作举措，从基础环节入手，全面提高劳动者劳动维权意识，规范企业劳动保障行为，区域劳动关系进一步和谐。

　　全面排查辖区企业用工情况，完善基础信息台账。准确掌握辖区企业数量、用工种类、用工时间、技能要求等数据，建立全镇企业用工情况台账，并定期回访、实时更新。

　　充分利用信息化手段，全面推进劳动保障监察网格化管理。依托劳动保障监察信息系统及全镇企业用工情况台账，将全镇企业以网格形式划分，并落实专职管理人员，巡视检查企业用工情况，协助镇人社所处理劳动维权案件。

　　加强对企业实行劳动合同制度的监督、指导，提升劳动合同签订率。根据辖区用工季节性强、职工流动性大的特点，积极推广简易劳动合同示范文本，重点提高小微企业及农民工劳动合同签订率和履行质量。

　　畅通群众投诉举报渠道，切实维护劳动者合法权益。通过在工业园区、川陕街等用工密集场所，设立劳动维权投诉举报监督电话告知牌，利用广场电子显示屏滚动播放劳动维权标语，定期开展“劳动维权知识进园区”活动等方式，畅通群众投诉举报渠道，提升群众维权意识。