据介绍，本次谈话重点围绕新一届村“三委”班子建设、工作作风建设、村级财务公开、服务脱贫攻坚、服务项目投资等方面，以查摆问题、分析原因、制定具体整改措施为主。并就新当选的村书记和村主任如何履职尽责，服务本村经济发展开门见山谈想法、说措施；对新当选的村廉监委主任，重点就如何自我加压、自我约束，不断发挥好村级“小纪委”作用，坚决发挥“五大员”作用，治理基层“微腐败”。对各村“三委”班子和个人存在的工作能力不足、服务能力欠缺等问题，当面指出，决不护短。

通过谈话教育，村“三委”干部进一步明确了各自的职责和工作方向。体现了组织对干部的严管厚爱，更为全乡打造一支清正廉洁的基层干部队伍打下了坚实基础。