区人社局转变工作作风助推征缴扩面
索 引 号 : 008462234/2017-00108 | 发布机构: 区人力资源和社会保障局 | 成文日期: 2017-11-21 |
发布时间: 2017-11-21 | 发文字号: | 公文种类: 无 |
有 效 性 : 有效 | 字体: [ 大 中 小 ] |
区人社局转变工作作风助推征缴扩面
一是加强政策学习。确定每周星期五下午为政策集中学习时间,对政策文件不通透、经办把握有疑问的方面梳理出来,进行交流、研讨,并印制发放了《朝天区社会保险政策问答》,做到人手一册。使人人都成为政策的解答能手,做到让群众理解、支持、称赞、满意。
二是提升岗位能力。在岗位能力上,对服务大厅人员岗位职责进行了进一步明确,在严格口令、分岗设责的基础上,实行轮岗锻炼、练兵比评,并对实际工作中的重点、难点、热点等问题及时梳理并进行研究、会审、请示,使经办大厅人员对各个业务环节都能做到操作熟练、经办准确、快捷高效,成长为岗位能手、业务上的多面手。
三是注重仪容仪表。要求干部职工必须树立窗口意识,将给人的第一印象融入到构建单位良好形象上来。在着装仪表上,要穿着得体、落落大方,文雅稳重、精神焕发;在言行上,要言语礼貌、亲切热情,举止端庄、得体自然;在环境整洁上,要窗明几净、物件整齐,标识显眼、铭牌准确;以良好的服务环境和个人形象展现居保风采。
四是实现“四零”。零推诿、零积压、零错漏、零举报,杜绝“不作为、慢作为、乱作为”,牢固树立责任意识,履行好服务承诺。坚持一站式服务、一次性告知,正常业务即时办理,无法办理的说明原因,做好解释工作,不推托、不搪塞服务对象,对基层偏远、行动不便、困难群体等开辟绿色通道;零积压,对各业务环节按岗位职能、限时办理。
一是加强政策学习。确定每周星期五下午为政策集中学习时间,对政策文件不通透、经办把握有疑问的方面梳理出来,进行交流、研讨,并印制发放了《朝天区社会保险政策问答》,做到人手一册。使人人都成为政策的解答能手,做到让群众理解、支持、称赞、满意。
二是提升岗位能力。在岗位能力上,对服务大厅人员岗位职责进行了进一步明确,在严格口令、分岗设责的基础上,实行轮岗锻炼、练兵比评,并对实际工作中的重点、难点、热点等问题及时梳理并进行研究、会审、请示,使经办大厅人员对各个业务环节都能做到操作熟练、经办准确、快捷高效,成长为岗位能手、业务上的多面手。
三是注重仪容仪表。要求干部职工必须树立窗口意识,将给人的第一印象融入到构建单位良好形象上来。在着装仪表上,要穿着得体、落落大方,文雅稳重、精神焕发;在言行上,要言语礼貌、亲切热情,举止端庄、得体自然;在环境整洁上,要窗明几净、物件整齐,标识显眼、铭牌准确;以良好的服务环境和个人形象展现居保风采。
四是实现“四零”。零推诿、零积压、零错漏、零举报,杜绝“不作为、慢作为、乱作为”,牢固树立责任意识,履行好服务承诺。坚持一站式服务、一次性告知,正常业务即时办理,无法办理的说明原因,做好解释工作,不推托、不搪塞服务对象,对基层偏远、行动不便、困难群体等开辟绿色通道;零积压,对各业务环节按岗位职能、限时办理。
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