两河口镇:扎实开展“技能大比拼”,助力镇村干部争先提能
(1)精心谋划强部署。镇党委政府自上而下加强组织领导和谋划部署,压紧压实镇党委专职副书记牵头责任,镇党委组织宣传委员主体责任,镇党政办、党建办直接责任,印发《2023年两河口镇干部“技能大比拼”活动方案》及《活动计划表》,聚焦政治理论、党规党纪、镇情村情、重点产业等,对全年竞赛活动逐一作出具体安排。
(2)精细组织重实绩。鲜明“以实干论英雄、以实绩论奖惩”导向,强化“思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练”主攻方向,按照“缺什么补什么,干什么练什么”的原则,精细组织开展脱稿演讲、PPT演示、音视频展示、知识竞赛、业务实操、现场解说拉练、专题小组讨论等形式多样、内容丰富的竞赛活动,让干部在比拼中找差距、补短板,晒实绩、争一流。
(3)精准推进展风采。按照每月举办3期,全年不少于30期的目标,已高质量举办“本职工作重点和底线红线”演讲比赛、“森林防灭火应知应会”知识竞赛、“产业园区与旅游景区”现场解说、“公文、信息、网评写作”技能培训、职工体育运动竞技等活动16期,累计参与干部600余人次,展现了“人人争当标兵,事事争创一流”的干部风采,营造了“赛马争先、比学赶超”的浓厚氛围。
(4)精益点评促提升。每期“技能大比拼”活动结束前,主持人会邀请镇领导对干部综合表现进行现场点评,力求总结成绩客观真实、指出问题一针见血,通过点亮点、点短板、点差距,精准把脉问诊、强化过程管控,激发拼的劲头、增强干的本领,全力促进各项工作提质提速。
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